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對(duì)公司企業(yè)文化的小感悟

鎂神經(jīng)歷風(fēng)雨一路走來，日益壯大，在鎂鹽行業(yè)獨(dú)樹一幟，形成了她特有的企業(yè)精神文化。她始終堅(jiān)持

精神文化比物質(zhì)文化更能凝聚人心。翻開企業(yè)《文化與規(guī)則落實(shí)寶典》，有一句話是這樣寫的：鎂神精

神文化是鎂神人“心靈”的建設(shè)，它比鎂神物質(zhì)的建設(shè)更重要！它是鎂神公司方向，是鎂神人的靈魂，

是鎂神人一路走來的智慧結(jié)晶，是全體干部員工的精髓。

“創(chuàng)建百年鎂神平臺(tái)，讓客戶、員工、股東共同發(fā)展、共同快樂、共同富裕”是我們鎂神公司的共同愿

景；“拼搏、堅(jiān)韌、越挫越勇”是鎂神公司的企業(yè)精神；“快，誠實(shí)，勤勞，溝通，狂學(xué)，有愛心，不

走捷徑”是鎂神公司的企業(yè)核心價(jià)值觀。鎂神公司專注于員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，特別是企業(yè)精神文化的學(xué)習(xí)

。通過每一次對(duì)企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，總能使我們感動(dòng)，使我們倍受鼓舞，堅(jiān)定信念。

企業(yè)文化是在一定的社會(huì)歷史條件下，企業(yè)在物質(zhì)生產(chǎn)過程中形成的具有本企業(yè)特色的文化觀念。文化

形式和行為模式以及與之相應(yīng)的制度和組織結(jié)構(gòu)，體現(xiàn)了企業(yè)及其成員的價(jià)值準(zhǔn)則、經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、行為規(guī)

范、共同信念和凝聚力。因此，一個(gè)企業(yè)只要存在一天，企業(yè)文化就同時(shí)存在。建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化就

是要用先進(jìn)的觀念管理企業(yè)，使員工的心往一處想，勁兒往一處使。再先進(jìn)的技術(shù)，如果沒有掌握在訓(xùn)

練有素而對(duì)工作充滿熱情的員工手上，也難以發(fā)揮作用。真正先進(jìn)科學(xué)的企業(yè)文化，是能夠讓每一位員

工認(rèn)同企業(yè)目標(biāo)并為之奮斗的文化。鎂神企業(yè)文化就是這樣凝聚著每一個(gè)員工，時(shí)刻感動(dòng)著向前進(jìn)的一

種文化。

企業(yè)文化的樹立，不僅僅是一種公司的宣傳手段，最重要的是如何將其落實(shí)下去，讓公司里面的每一名

員工都能深刻的體會(huì)到企業(yè)文化對(duì)公司發(fā)展的重要性。只有當(dāng)員工深刻的意識(shí)到自己的行為是符合企業(yè)

文化要求，處處以企業(yè)文化來嚴(yán)格要求自己時(shí)，那么企業(yè)文化才能真正的發(fā)揮其最終的效果。企業(yè)形成

了優(yōu)秀的企業(yè)文化，也就為企業(yè)打造了高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，而這支優(yōu)秀企業(yè)文化武裝起來的員工才是企

業(yè)真正的核心競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)文化的功能是鼓舞士氣，陶冶情操，塑造知識(shí)型職工，培育奉獻(xiàn)精神，為提

高基層的凝聚力，戰(zhàn)斗力提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。鎂神需要你們——認(rèn)同我們的共同愿景、企

業(yè)精神、核心價(jià)值觀的優(yōu)秀人才，身體力行將它們落到實(shí)處，我們的路也才能夠走更遠(yuǎn)。

總之，企業(yè)的建設(shè)，最終經(jīng)營(yíng)的是人的思想，最終的落腳點(diǎn)是武裝人，塑造人，鼓舞人，通過公司的企

業(yè)文化來體現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧，才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。